MÉTODO DE COACHING VALIDADO
Método LUZ Coach
En el proceso tradicional de coaching, primero se escucha el hecho, las circunstancias que lo rodean, y cómo le afecta a la persona. Después se trabajan las creencias limitantes, o los conflictos internos, según proceda. En tercer lugar, se establece un plan de acción para la consecución de objetivos.
La primera innovación, se realiza al principio de todo, antes de trabajar una creencia limitante o conflicto interno, es necesario analizar el nivel de energía de la persona, basado en la tabla energética del Dr. David Hawkins, integrada con el enfoque de Neville Goddard, cuyas obras recomiendo como un must.
Una vez realizado, este trabajo, el proceso, se continúa con el modelo tradicional de coaching, antes mencionado.
La segunda innovación la realiza al final.
Conseguir el objetivo suele ser considerado como la última parte del proceso tradicional de coaching.
En el Método Luz coach, conseguir la meta es la antesala del cierre, y se introduce la segunda innovación para mantenerse en el éxito:
- Se trabaja con una nueva distinción, para la que se ha preparado a la persona durante todo el proceso.
- Cierre completo y no parcial tras valorar los distintos estados del éxito.
Se crea un plan de futuro equilibrado de cierre, para que siga prosperando de forma completa y no parcial.
¿Qué es el Método LUZ Coach?
El Método LUZ Coach tiene un enfoque novedoso y diferente, Inma lo empezó a hacer de forma intuitiva al comienzo de su carrera como coach.
¿Qué proceso conlleva este método propio?
En el proceso tradicional de coaching, primero se escucha el hecho, las circunstancias que lo rodean, y cómo le afecta a la persona. Después se trabajan las creencias limitantes, o los conflictos internos, según proceda. En tercer lugar, se establece un plan de acción para la consecución de objetivos.
Inma Martín, tras su experiencia con las personas, ha creado una metodología, donde introduce dos innovaciones en el proceso de coaching, una al principio, y la otra al final, como cierre.
Primera innovación
La primera innovación, se realiza al principio de todo, antes de trabajar una creencia limitante o conflicto interno, es necesario analizar el nivel de energía de la persona, basado en la tabla energética del Dr. David Hawkins, integrada con el enfoque de Neville Goddard, cuyas obras recomiendo como un must.
Una vez realizado, este trabajo, el proceso, se continúa con el modelo tradicional de coaching, antes mencionado.
Segunda innovación
La segunda innovación la realiza al final.
Conseguir el objetivo suele ser considerado como la última parte del proceso tradicional de coaching.
En el Método Luz Coach, conseguir la meta es la antesala del cierre, y se introduce la segunda innovación para mantenerse en el éxito:
- Se trabaja con una nueva distinción, para la que se ha preparado a la persona durante todo el proceso.
- Cierre completo y no parcial tras valorar los distintos estados del éxito.
Se crea un plan de futuro equilibrado de cierre, para que siga prosperando de forma completa y no parcial.
¿Cuál es la promesa del método?
En el Método LUZ, el objetivo no es llegar, sino mantenerse y expandirse desde la autenticidad.
Esto es lo que vas a descubrir
1.
Seguridad, motivación, certeza y compromiso.
Después de haber leído y trabajado el libro estarás preparado para lograr todo lo que te propongas.
2.
Visión clara sobre el entorno.
Adquirirás una visión clara para saber cómo actuar en tu situación de una forma distinta a la anterior.
3.
Decisión firme sobre tus objetivos.
Obtendrás la intención clara sobre lo que quieres hacer para poder lograr el éxito.
4.
Aumento de inteligencia emocional.
Despertarás tu nivel de conciencia para aumentar tu inteligencia emocional y descubrir nuevas capacidades.
Cómo nace el Método LUZ Coach...
El Método LUZ Coach ha sido creado por María Inmaculada Martín Cañas, incorporando sus experiencias de más de trece años como Coach con directivos, gerentes de empresas, particulares y equipos de trabajo.
Nace como resultado de encontrar respuestas a las necesidades y retos que se plantean en las empresas para sus empleados y directivos, y para ayudar a las personas a conseguir sus objetivos personales y profesionales.
Retos como ejercer como “coach” de equipos para conseguir mejores resultados, fomentando a su vez el desarrollo personal y profesional, algo complicado hoy en día con los equipos descentralizados, con la dificultad de transmitir un propósito compartido con el equipo. O conseguir equipos eficaces y autónomos de forma sostenible que, a su vez contribuyan al crecimiento orgánico de la corporación y el desarrollo profesional del empleado.
En qué consiste el Método LUZ Coach:
El Método LUZ te ayuda en tu camino de desarrollo y proyecto personal, con “un mapa” con etapas del viaje, para pasar de tu Ubicación a tu Zielo o propósito.
Objetivo del método:
Liderarás tu vida y la de tu empresa, de forma consciente y en plenitud.
1.
Coaching Personal
Encontrarás y vivirás tu propósito, con una vida plena y en expansión.
2.
Coaching para Emprendedores y líderes de equipos:
Vivirás tu propósito, alineando dentro de tu empresa:
Tus metas personales y las de los miembros de tu equipo, con el objetivo de la empresa.
Creando un plan de carrera y de futuro para las personas y para la empresa, a través de la Creación de “Equipos Autónomos”, comprometidos e integrados, que a su vez, contribuirán al crecimiento orgánico de la empresa y de su expansión.
Gráfico registrado por Inma Martín. Adaptado por expertos en Metodología Agile.
Viaje con etapas; partir de tu ubicación
El método divide el proyecto personal en un viaje, con pasos perfectamente ordenados, dentro de una estructura clara con mejora continua. Aunque los pasos son distintos, y a veces parecen desorganizados o aislados, podrás trabajar en ellos sin perder la perspectiva, comprendiendo el camino del proyecto personal, y el lugar preciso que ocupan.
Estructura con visualización
El método crea una estructura, que aporta claridad al proceso de desarrollo profesional y personal y permite, visualizar el impacto del proceso de mejora en el proyecto personal, de principio a fin. Al probar e iterar los pasos, incorporarás nuevos patrones mentales de mejora, ya que los errores forman parte del progreso y de una mayor precisión con el tiempo.
Metodología Agile
El método se inspira en la metodología Agile, aplicada a los proyectos y programas en la mayoría de las organizaciones hoy en día. Es una forma de gestionar un proyecto personal dividiéndolo en diferentes fases, e implica la colaboración constante con las partes interesadas y la mejora continua en cada etapa. Se integra con la metodología de Coaching de aplicar diferentes técnicas para eliminar los bloqueos mentales que nos impiden avanzar.
Validación y documentación
Durante el viaje, validaremos y documentaremos el progreso y los pasos del proceso con una estructura clara, un orden determinado y siguiendo ciertos protocolos. Debemos identificar lo que funciona, para replicarlo no sólo a nivel personal, sino también para aplicarlo dentro de tu organización y entorno. Cuando se demuestran los logros y el seguimiento de la evolución, incluyendo el «coste y el beneficio», estos pueden ser reproducidos con exactitud, además de permitir una valoración más exacta.
Alcanzar tus metas y propósito: tu Zielo
El método permite replicar lo aprendido y los consejos que funcionan para ayudar a alcanzar los objetivos y propósitos; manteniéndote en la cima con una estrategia sólida a lo largo del tiempo, evitando el retorno a «su ubicación actual»
¿Cómo te puede ayudar?
Estructura
Te ofrece una estructura dividida en procesos validados, con protocolos a seguir. A través de la creación de Equipos Autónomos y comprometidos.
Orientación en tu desarrollo personal
Te guiará en el camino de tu desarrollo y proyecto creando anclajes, con foco en el objetivo.
Guía de tu viaje
Te guía a través de un viaje que te da la capacidad de ver más allá… “con ojo de águila” y tomar las decisiones correctas.
Alcanzar tus metas y propósito
Te permite replicar los trucos que te funcionan y así alcanzar tus metas y propósito manteniéndote en la cima con una estrategia sólida.
Claridad y visualización
Te ayuda a tener más claridad, y visualizar tu camino con seguridad y precisión afianzando tus resultados.
Despertar de conciencia
Te ayudará a subir de nivel, y así experimentar un “Despertar de Conciencia”, un nivel más elevado de tu autoconcepto desde el cual, te expandes de forma plena.
¿Quién es Inma Martín?
Mi nombre es Inma Martín, empresaria, coach de alto rendimiento para directivos y coach transformacional.
Soy ingeniera en procesos emocionales, consigo que la maquinaria de tu mente despliegue su mejor versión.
Coach por la International Coach Federation y por la Escuela Europea de Coaching
Licenciada en Empresariales y certificada en el Programa Ejecutivo de RRHH por el IE Business School y en PNL Remasterizado.
He colaborado con grandes empresas como Accenture, Mapfre, etc.
Ayudo a crear equipos estables y seguros, que garanticen el funcionamiento de la empresa incluso cuando el líder no está presente.
La filosofía del Método LUZ Coach
El propósito de la vida y de todos sus seres vivos es evolucionar, como ha venido sucediendo durante millones de años. Todo lo que prospera, evoluciona.
La filosofía del Método LUZ es prosperar.
La columna vertebral de este método se ancla en dos creencias:
El ser humano ha nacido para prosperar
El ser humano ha nacido para prosperar, y la vida juega a ponerte límites. Y en la superación de esas dificultades, se forjan nuevas habilidades, la determinación y la fortaleza.
Sin acción, no hay transformación, no hay evolución.
Sin error, no hay aprendizaje. El error es parte del proceso en el testeo de la vida, del avance y del progreso. La presión y la frustración que estás sintiendo, te va a convertir en el recurso o arma que construirá la vida que estás tratando de crear.
El ser humano ha nacido para prosperar entendiendo la vida como un entrenamiento que hay que disfrutar, a pesar del esfuerzo. Experimentando la satisfacción del trabajo bien hecho.
En ese entrenamiento se forjan las nuevas habilidades y las nuevas capacidades, para lograr lo que te propongas. Es inevitable.
Pero el ser humano siempre ha ido más allá.
En el deporte, en la ciencia y en la tecnología, siempre ha superado los límites de los que era imposible, para convertirlo en posible.
Empujando los límites. Cuando esto sucede, se produce una transformación en el pensamiento colectivo.
Lidera tu vida y la de tu empresa de forma consciente y en plenitud.
El mejor líder, es aquel que sabiendo a dónde se dirige, es capaz de crear equipos autónomos, que garanticen el funcionamiento de su empresa; liberando su tiempo para seguir creando nuevas ideas.
Para que eso suceda, al primero que tienes que liderar es a ti mismo.
Empieza ahora, con pasos pequeños, que te llevarán a resultados muy grandes.
Estás a un click de conseguirlo.
¿En dónde se enfoca el Método LUZ Coach?
Lo que antes era imposible, ahora es obvio y está muy claro.
Es en este salto, de lo imposible a lo obvio, donde se enfoca el método LUZ coach.
La posibilidad de dar este salto, ya no es solo para unos pocos, sino para todos y cada uno de nosotros. Para tu objetivo, para un equipo, para ti.
El método LUZ coach, tiene el propósito de democratizar el camino de acceso al éxito.
Haciéndolo replicable y escalable.
Reconocer la emoción y mirar más allá de la emoción. No quedarse anclado en ella, ni ocultarla, ni esconderla, ni ignorarla. Porque si no la reconoces, permanecerá como un peso oculto, cada vez más grande, que frenará tu camino hacia tu objetivo.
Actuar, sin esperar al momento perfecto, porque nunca llega.
¿Cuál es el momento perfecto? Ninguno. Los hay mejores y menos mejores.
La solución siempre se encuentra en el camino.
Caminando aparece la creatividad, la acción, el entrenamiento, caerse, levantarse, insistir, persistir y conseguir.
Lo verdaderamente importante es saber que caminas en la dirección adecuada.
¿De qué te serviría correr y acelerar, si ese tren no te lleva a tu destino?
No tienes que esperar a llegar a tu destino, a tu meta, para darte cuenta de que ese no tu tren, aunque lo hayas deseado durante mucho tiempo.
El Método LUZ coach incorpora con sus dos innovaciones, una al principio y otra al final, la coherencia y el equilibrio, en el viaje de la vida hacia la prosperidad y hacia la evolución.
La coherencia y el equilibrio aplicados con esta metodología, garantiza el ahorro de tiempo, de recursos, de esfuerzos y máximo beneficio en tu prosperidad.
La Promesa es lograr el objetivo, mantenerse y expandirse.
Introduciendo tres posibles escenarios en la consecución del objetivo, y una nueva distinción clave en el proceso de expansión.
¿Cómo funciona este servicio?
1.
Paso número uno del servicio
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2.
Paso número dos del servicio
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3.
Paso número tres del servicio
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4.
Paso número uno del servicio
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5.
Paso número dos del servicio
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6.
Paso número tres del servicio
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¿Qué no incluye este servicio?
Servicio no incluido uno
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Servicio no incluido dos
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Servicio no incluido tres
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¿Qué opinan sobre mí?
La mejor forma de conocerme a mí y mi forma de trabajar, es conociendo lo que opinan mis clientes de mí.
Preguntas frecuentes
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